الشركة الوطنية للرعاية الطبية تقدم وظائف جديدة وفرص تدريب على رأس العمل (تمهير)

الشركة الوطنية للرعاية الطبية
كتب بواسطة: محمد حازم | نشر في  twitter

أعلنت الشركة الوطنية للرعاية الطبية بالسعودية،عبر موقع (LinkedIn)، توفر وظائف شاغرة بالإضافة إلى توفر فرص تدريبية في برنامج التدريب على رأس العمل (تمهير) (رجال / نساء)، بمدينة الرياض، وذلك وفقاً للتفاصيل وطريقة التقديم الموضحة أدناه

 

الوظائف الشاغرة المتاحة للتقديم:

 


إقرأ ايضاً:كيفية إصدار رخصة القيادة للمقيمين في السعودية خطوات التسجيل في قياس إلكترونيًا 1446

فني كاتب استعلامات  (Help Desk Technician)

المؤهلات:

 · ما لا يقل عن سنتين (2) دبلوم في أجهزة الكمبيوتر وتكنولوجيا الشبكات من إحدى مؤسسات تكنولوجيا المعلومات.

 · التسجيل لدى الهيئة السعودية للهندسة.

 الخبرة:

 · خبرة لا تقل عن (2) سنوات في بيئة مستشفى كبيرة في وظيفة مماثلة.

 الكفاءات والمهارات:

 · مختص بتجميع وإصلاح واكتشاف أعطال أجهزة الكمبيوتر الشخصية وخوادم الشبكة والطابعات والماسحات الضوئية.

 · يجب أن يكون لديك خبرة في MS-WIN 2000 Server و 98 و XP وتركيب الشبكة وربما كبل UTP وصيانته.

 · يجب أن يتمتع بخبرة واسعة في أنظمة تشغيل Microsoft ومنتجات أخرى.

 · الطلاقة في اللغة الإنجليزية الشفوية والمكتوبة.

 · إظهار مهارات الاتصال الشخصية الممتازة.

 · يفضل المعرفة في بيئة الشبكة.

 · يفضل الإلمام باللغة العربية

 

مشتري مستلزمات طبية Medical Buyer

المؤهلات: 

  • دبلوم في الإدارة العامة ، يفضل بكالوريوس أو دبلوم في إدارة المواد.

 الخبرة:

  • خبرة سنتين (2) في شراء المستلزمات الطبية.  

الكفاءات والمهارات:

  • معرفة علاقات البائعين والمنتج ، معرفة الممارسات المكتبية والإدارية المتعلقة بالشراء ، المهارات في إنشاء والحفاظ على علاقات عمل جيدة مع الموظفين والبائعين الآخرين ، مهارات التفاوض. 
  • معرفة عملية كفؤة في أنظمة الكمبيوتر. 
  • إتقان اللغة الإنجليزية.  
  • قادر على قراءة الدليل / الكتالوج باللغتين العربية والإنجليزية.
  • قادر على الترجمة بين الإنجليزية والعربية.

 

تدريب على رأس العمل تمهير Tamheer

الفئات المستهدفة :

خريجي وخريجات الدبلوم.خريجي وخريجات البكالوريوس فأعلى.

التخصصات الإدارية المطلوبة :

الموارد البشرية - التسويق - الخدة الإجتماعية - English - أدارة الأعمال - السكرتارية .

الشروط الواجب توافرها في المتقدم:

  • أن يحمل المتقدم أو المتقدمة الجنسية السعودية.
  •  أن يكون المتقدم حاصلًا على الدبلوم أو البكالوريوس أو أعلى في تخصص مناسب ذات صله.
  •  ألا يكون المتقدم على رأس العمل سواء في القطاع العام أو الخاص.
  • يشترط عدم تسجيل المتقدم على أي وظيفة خلال الستة أشهر السابقة وفقًا لسجلات التأمينات الاجتماعية والخدمة المدنية.
  • يشترط عدم استفادة المتقدم من برنامج تمهير سابقاً.
  • امتلاك المتقدم لمهارات ممتازة في برامج وتطبيقات (أوفيس).
  • لغة أنجليزية ممتازة الى جيدة جدا.
  • لا يشترط الخبرة

 

الشروط العامة للإنضمام إلى برنامج تمهير:

  • أن يكون المتقدم حاملًا للجنسية السعودية.
  • أن يكون المتقدم حاصل على المؤهل المحدد في إعلان الوظيفة ذات الصلة (الدبلوم أو البكالوريوس) ضمن التخصص المناسب للوظيفة.
  • يشترط ألّا يكون موظفاً في الوقت الراهن ولم يتم توظيفه خلال الستة أشهر الماضية.
  • لم يسبق له الاشتراك في برنامج التدريب على رأس العمل (تمهير).
  • الخبرة غير مطلوبة.

مزايا برنامج تمهير:

  • يعمل البرنامج على تطوير المهارات والخبرات للمتدربين ويعدَّهم للمشاركة بفاعلية في سوق العمل السعودي.
  • يعزز البرنامج فرص التوظيف عبر اكتساب الخبرة بعد التخرج.
  •  بعد إتمام البرنامج التدريبي يحصل المتدرب على شهادة معتمدة تؤهله للحصول على وظيفة مناسبة لإمكاناته ومهاراته.
  • يحصل المتدرب (خلال فترة التدريب) على حقائب تدريبية إلكترونية
  • يحصل المتدرب على مكافأة مالية من صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)

نبذة عن تمهير:

برنامج (تمهير) من صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) يمكن حديثي التخرج من التدريب على رأس العمل داخل السعودية لفترة تتراوح بين 3 إلى 6 شهور في المنشآت المتميزة بالقطاع الخاص والمؤسسات الحكومية كما يعطي مكافأة شهرية قدرها 3000 ريال شهريًا للحاصلين على البكالويوس أو 2000 ريال شهرياً لحملة الدبلوم.

طريقة التقديم:

التقديم متاح حالياً، للاطلاع على بقية الشروط والمتطلبات وتعبئة الطلب عبر موقع (LinkedIn) على الرابط اضغط هنا وينتهي عند الاكتفاء بالعدد المطلوب.

اقرأ ايضاً
الرئيسية | اتصل بنا | سياسة الخصوصية | X | Facebook