طريقة التسجيل في منصة جدارات للتوظيف السعودية
ما هي طريقة التسجيل في منصة جدارات للتوظيف السعودية؟ وما هي المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف في المملكة العربية السعودية؟ هذا ما سوف نتعرف عليه بشكل مفصل من خلال السطور القادمة، حيث تعمل منصة جدارات على توفير العديد من وظائف العمل الشاغرة حتى يتمكن الراغبون في الالتحاق بالوظائف عبر التسجيل من خلالها.
طريقة التسجيل في منصة جدارات للتوظيف السعودية
تعمل منصة جدارات للتوظيف على توفير فرص عمل للراغبين في التقدم على هذه الفرص المناسبة داخل المملكة العربية السعودية، ومن أجل الالتحاق بهذه الوظائف بإمكانك التسجيل من خلال طريقة التسجيل في منصة جدارات للتوظيف السعودية التي تتمثل فيما يلي:
إقرأ ايضاً:وزارة الحج والعمرة تكشف | فتح باب التقديم على برنامج تطوير الخريجين بشروط بسيطة والتفاصيل"التابع مسجل كمستفيد رئيسي"! حساب المواطن يوضح سبب رفض الأهلية.. وهل يمكن الاعتراض؟
- قم بالدخول بشكل مباشر إلى منصة التوظيف الموحدة في المملكة العربية السعودية.
- من خلال القائمة الرئيسية قم بالضغط على أيقونة (تسجيل الدخول).
- سجل الدخول من خلال بوابة الوصول الموحدة الوطنية.
- ثم أدخل المعلومات الخاصة بك من أجل تسجيل الدخول.
- أدخل رمز التحقق المرئي الظاهر أمامك على الشاشة.
- اضغط بعدها على أيقونة (تسجيل الدخول).
ما هي المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف
في إطار التعرف على طريقة التسجيل في منصة جدارات للتوظيف السعودية، يرجى العلم بأن المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف تُعرف كذلك باسم جدارات هي منصة معتمدة وتابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية وفي العديد من الهيئات الخاصة والعامة إلى جانب المؤسسات.
حيث إنها منصة خاصة وجامعة لمنصات التوظيف في موقع واحد فقط، حتى يتمكن الباحثون عن العامل من التواصل مع أصحاب تلك الأعمال داخل المؤسسات سواء العامة منها أو الخاصة، بالإضافة إلى استهداف تطوير مهارات الأفراد من أجل أن يتمكنوا من الدخول إلى سوق العمل بكل احترافية وثقة.
شروط التسجيل في منصة جدارات
بعد التعرف على طريقة التسجيل في منصة جدارات للتوظيف السعودية، لا بد من الاطلاع على شروط التسجيل في منصة جدارات للتوظيف داخل المملكة العربية السعودية حيث تتطلب المنصة مجموعة من الشروط التي لا بد من توافرها حتى يتمكن الفرد من التسجيل في المنصة والتي تتمثل فيما يلي:
- يجب أن يكون المتقدم على التسجيل في المنصة حاملًا للجنسية السعودية.
- كما يجب ألا يقل عمر المتقدم عن 17 عامًا.
- يجب أن يحصل المتقدم للطلب على مؤهل الثانوية العامة أو أحد درجات التعليم العالي.
ما هي طريقة التقديم على وظائف جدارات للرجال والنساء
بإمكانك أن تتقدم للعديد من الوظائف عن طريق منصة جدارات، حيث يتم ذلك من خلال ما يلي من خطوات:
- قم بالدخول بشكل مباشر إلى منصة التوظيف الموحدة جدارات.
- ثم قم بالتأكد من صحة البيانات المدخلة الخاصة بك، إذا تم إيجاد أي اختلاف فلا بد من تقديم اعتراض حتى يقوم المختصون داخل وزارة الموارد البشرية بمراجعته ودراسته، وفي حال ثبتت صحة البيانات بإمكانك الضغط على أيقونة (التقديم على الإعلانات الوظيفية.
- أدخل إلى الإعلان الوظيفي الذي ترغب في التقدم إليه.
- حدد الوظائف الأنسب بالنسبة لك من حيث المكان من خلال القائمة المعروضة أمامك.
- قم بالضغط على أيقونة (حفظ).
- بعد الانتهاء من جميع متطلبات التقدم الإلكتروني على الوظائف عن طريق منصة جدارات قم بطباعة نموذج طلب التقديم على الوظيفة والاحتفاظ به.
- لن يتم قبول أو مراجعة أو تظلم من دون إدخال ملخص الطلب الذي لا بد أن يكون تاريخ طباعته أسبق من تاريخ نهاية فترة التقدم المحددة.
الجهات المشاركة في المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف
توجد العديد من الجهات الحكومية المشاركة في العمل مع المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف، وهذا من أجل توفير كفة الفرص الجيدة والممكنة أمام كافة الأشخاص بعد انتهاء تسجيلهم على المنصة، ومن أهم هذه الجهات ما يلي:
- الهيئة العامة للإحصاء.
- صندوق التنمية.
- مكتب الإشراف على خطة التوظيف الوطنية للقطاعين العام والخاص.
- الأمانة العامة لمجلس الخدمة العسكرية.
- وزارة التعليم السعودية.
- اللجنة الوطنية للتحول الرقمي.
- مركز المعلومات الوطني.
مميزات منصة التوظيف الموجدة جدارات
تعمل منصة جدارات على توفير العديد من المميزات من أجل مستخدميها والتي تتضح من خلال ما يلي:
- تعمل على إتاحة فرص الاختيار بين أفضل المرشحين.
- كما تعمل على تقليل وقت وجهد الباحثين عن الوظائف سواء كان في القطاع العام أو القطاع الخاص.
- توفر خيارات وظيفية متعددة ومتنوعة أمام الباحثين عن عمل.
ما هي أهداف المنصة الوظيفية الموحدة للتوظيف
تتعاون منصة التوظيف الموحدة جدارات مع وزارة التنمية والموارد البشرية في المملكة العربية السعودية إلى تحقيق عدة أهداف تم التخطيط لها من قبل الدولة، والتي من أهمها ما يلي:
- تحرص على توظيف كل منصات التوظيف داخل المملكة.
- العمل على تنمية المهارات وفقًا لاحتياجات سوق العمل حتى تصبح الكوادر المتوفرة في السوق مؤهلة وقادرة على تحمل المسؤوليات.
- تحفظ بيانات ومعلومات المتقدمين إلى الوظائف، بالإضافة إلى العمل على دمجها وعرضها على أصحاب العمل.
- تحقيق التفاعل المطلوب بين الجهات الحكومية والجهات الخاصة.
- تحقيق تكامل وتواصل بين كافة الأنظمة الحكومية أو الأنظمة الخاصة.
قامت المملكة العربية السعودية ووزارة التنمية والموارد البشرية بإطلاق منصة جدارات من أجل ضمان وصول إعلانات الوظائف المختلفة داخل المملكة بالنسبة لأصحابها من المؤهلين والمستحقين، حيث إنها منصة شاملة وجامعة لجميع منصات إعلانات التوظيف المتنوعة.